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2019年以来，电气工程学院积极凝练教学科研优势，精心组织产学研活动，搭建产学研合作平台，力争获得实用型科研成果的同时，提高科研成果转换率，充分发挥产学研在专业建设、人才培养、学生就业等方面的促进作用，基本形成了科技引导教学、科技推动教学的氛围。为提高应用型人才培养质量和教师科研水平，起了积极推进作用。

一、学院产学研工作举措

1.结合办学定位，从思想上高度重视。通过专题会议、教研活动、校外实习等方式，提高广大教职员工对产学研结合认识。主要积极扶持教师从事该方面活动。

2.逐步加强产学研工作平台建设。一是加强校内实践教学基地建设，提供建设依据，申购了先进的实验、实训设备和仪器，完善了教师、学生实践教学环境。二是积极建立并切实加强校外实习基地建设，将校外实习基地发展成为学生实习、教师学习、学生就业的主要基地。我院在西安周边建设了15家专业对口的实习基地，已分别完成了电气工程及其自动化专业、轨道交通信号与控制专业、轨道交通信号与控制的专业实习。通过校企合作，取得了多方共赢的成果。三是主动请企业家进学堂，充分发挥企业管理人员、工程技术人员在教学、科研、学业指导等方面的指导作用。

3.在常规性教学科研管理方面，加强学院内部产学研制度建设和管理队伍建设，提高宣传力度和立项申报比例、立项率，形成项目负责人问责制，加快产学研项目按时、保质地完成。学院从探索到产学研融合的实践过程中，培养出来的学生既懂专业知识，又会实践操作。教师参与企业的活动增多，产学研项目合作逐步加强，项目数量也正在增多。初步扭转了电气工程学院产学研活动起步晚、措施少、管理不规范等被动因素，为校企合作协同育人，实质性开创了新局面。

二、主要成果

（一）通过产学研项目合作，促进了教师实用新型专利与生产实际密切结合。

学院围绕轨道交通电气信号类专业集群的专业定位，积极参与西安华信铁道技术有限公司、宁波地铁有限公司、西安奇盛电气设备有限公司、西安迪力杰电气有限公司的生产设备改造、技术研发工作。部分骨干教师与上述企业的工程技术人员围绕“有色金属冶炼炉加热装置”、“智能制造柔性生产线的自动上料装置”、“一种用于移频轨道电路轨旁设备的检测维护系统”、“高速铁路钢轨温度线下检测及预报试验装置”、“一种轨道交通电缆用放线装置”、“一种铁道信号控制电缆分向盒”技术35个问题，合作开发，获得国家实用新型专利29 项。这些成功使得教师科研与实际生产紧密结合，为应用型教学研究提供了方向。

教师部分实用新型专利

（二）通过校企合作，建立产学研合作项目，提高了实验室建设的质量。

1.贾亚娟“电力换流占空比调试研究”项目团队，与陕西绿发电气有限公司成员密切合作，通过双方对IGBT管的测试、选用，设计出一种微调占空比的调试优化方法，使得该公司制造的“车辆电气控制实验台”直流电机控制的环流技术稳定提高。

2.任小文“电力继电保护装置研发”团队，与湖南依中紫光电气科技有限公司分阶段、分任务参与其电力继电保护系统设备的研发制造，占到研发总项目的1.5％。为学院实验设备的研发、生产投入了一定的自有知识产权。方便了实验设备的使用、维护。

（三）通过校企深度合作，提高了教师的教学科研水平。

学院教师充分利用校外实习基地，与专业对口的企业广泛交流。教师们按照企业产品的技术特征、生产工艺，结合专业课程和研究方向，将理论与实际紧密结合，先后发表学术论文25篇，EI检索2篇，核心期刊论文6篇，陕西省级教学研究项目4项，校级教改项目6项，陕西省高等教育学会高等教育科学研究项目1项，西安交通工程学院中青年基金项目9项。还根据企业用人需求和应用型人才培养的需要，自编出版《模拟电路基础》、《数字电路基础》、《电工》、《常用电工电子测量仪表使用与维护》、《电工基础》、《铁道信号基础设备》、《电气控制与PLC技术》、《自动控制原理》等8本专业教材。其中，校级优秀教材3本，省级优秀推荐教材1本。

附：教师教材专著统计表

附：教师在产学研项目中发表的部分论文

（四）通过校企合作，专业教师服务企业的活动多样化。

一是部分教师定期为企业进行职业技能理论培训。三年来，贾亚娟、南江萍、屈宝丽、史二娜、尚丽莎等5名教师已经进企业为职工讲课8次；参与企业职工活动5次；二是帮助企业进行文化建设。马蜜、屈宝丽、郑凯、姚益民等4名为西安奇盛电气设备有限公司、陕西烨昊机械有限公司、西安华信铁道技术公司进行招聘信息编制、对外宣传资料编写等工作。

（五）通过校企合作，广泛吸收企业参与学院的人才培养工作

学院聘请了西安华信铁路技术有限责任公司董事长李健，西安迪力杰电气有限公司总经理马强，西安奇盛电气设备有限公司总经理姚文举、总工程师姚文浩作为我院轨道交通信号与控制专业、电气工程及其自动化专业、轨道交通电气与控制专业的兼职教授，并参与人才培养方案制定，把行业和企业需求体现在人才培养目标中。鼓励合作企业的管理人员、工程技术人员承担学院一定的教学任务。指导学院实验室建设。企业为学生讲授工程实践类课程 3 门，4人开展专业讲座。其中，指导学生参与大创项目、毕业设计8人次。指导成立了“铁道电气控制研究所”。指导学生学科竞赛、技能竞赛4次，获得了较好成绩。企业还主动接收学院17级轨道交通信号与控制、电气工程及其自动化专业的275名学生完成专业实习，其中25名学生获得企业颁发的“优秀实习学生”荣誉证书，企业的20名管理干部、技术骨干担任校外实习指导教师。

2019年以来，学院毕业生就业率超过 92.8％，对专就业率达到90％，毕业生深受用人单位好评，这些都得益于师生参与校企合作产学研工作的深度融合。

三、主要问题与思路

经过三年的探索，校企合作步入常态化，产学研项目初显成果，但是与其他院校相比以及从要求方面看，还存在下列问题：教师科研立项与企业调研脱节较大；企业需要的技术，教师解决水平不高；企业需要的教师，学院能力达不到；项目转化与企业利益需求存在很大差距。

针对这些问题，正是电气工程学院今后在产学研方面努力要做的主要方向。主要解决措施：研究企业的生产性质、调研企业市场需求是根本的切入点，还是要深入沟通，真诚合作；鼓励教师自己多与企业沟通，理论知识与企业工作结合，企业核心技术与自己研究特长相融合，能够解决针对性生产实际问题；鼓励教师钻研知识，提高本领，学以致用，满足教学研究与实际结合的应用需求。推行科研成果转换的奖励机制，实行校企双方奖励，适当给企业经济投入，提高企业对教师科研的信任，推动互利互惠的合作范围。

2021年，是学院“十四五”的开局之年，更是学院特色发展的提升年。电气

工程学院以培养应用型人才为目标，将继续深化校企合作产教研协同育人的模式，深化教育大改革，全面推动产学研实质性大发展，着力将电气工程学院建设成为同类院校中专业特色鲜明、优势突出、轨道交通行业具有一定影响的新型工科学院。